Vyberte i vy Zaměstnavatele roku 2003
V České republice existuje již několik akcí, které hodnotí jednotlivé společnosti z nejrůznějších hledisek. Prozatím ovšem žádná z nich nesleduje firmy také jako "zaměstnavatele" - jako společnosti, které dávají práci a starají se o rozvoj schopností a motivaci svých zaměstnanců.
Právě na tuto oblast se zaměřuje ocenění Zaměstnavatel roku 2003, které lze stručně charakterizovat jako národní ocenění personální politiky a firemní kultury firem. Více než 100členná odborná porota v něm z více než 200 největších firem v České republice vybere nejlepšího zaměstnavatele za rok 2003.
Výsledky hodnocení budou slavnostně vyhlášeny 15. května 2003 v následujících kategoriích:
Zaměstnavatel roku 2003
hlavní cena, vyhlášeno bude prvních deset společností.
Zvláštní ceny poroty za zajímavé projekty v následujících kategoriích:
1. Personální marketing
2. Systém rozvoje a vzdělávání
3. Systém odměňování
4. Firemní kultura
5. Akademické programy
Hlasovat můžete také vy, a to prostřednictvím internetového formuláře na stránkách www.zamestnavatelroku.cz v kategorii Nejžádanější zaměstnavatel roku 2003. Hlasování veřejnosti bude probíhat od 15. dubna do 10. května 2003 a vylosovaní hlasující získají hodnotné ceny.
Základním souborem pro výběr Zaměstnavatele roku 2003 je 200 největších zaměstnavatelů na území České republiky vybraných podle počtu zaměstnanců. Vyloučeny ovšem nejsou ani další společnosti. Ty se mohou v případě zájmu samy přihlásit na internetových stránkách www.zamestnavatelroku.cz do 18. dubna 2003.
Mediálním partnerem ocenění Zaměstnavatel roku 2003 je i Český rozhlas 1 - Radiožurnál. Kdo je pro své zaměstnance nejlepším partnerem, to se dozvíte z našeho vysílání - především v pořadech Ekonomika (po-pá 7.30 a 21.30 hod.) a Ekonomický magazín (po-pá 9.15 hod.).